Organisation

Méthodologie de Formation

Format hybride : Sessions en présentiel et en ligne pour une flexibilité d’apprentissage.
Approche participative : Études de cas, mises en situation, travaux de club, alternances.
Conférences et master class : Animées par des experts locaux affirmés et confirmés
Mentorat et coaching personnalisé : Suivi des participants par des professionnels expérimentés.

Durée et organisation

Durée du programme : 6 mois
Fréquence des sessions : 3 fois par semaine
Nombre de participants : 30 jeunes par cohorte
Outils et plateformes utilisés : Google Meet, Teams
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Mécanisme d’évaluation et de suivi

Évaluations continues : Tests, travaux pratiques et études de cas.
Rapports de progression : Analyse des performances et feedback personnalisé.
Soutenance : Chaque candidat devra à la fin du parcours et en plus des tests et travaux soutenir sur les cas pratiques par groupe de travail.
Certifications : Remise d’un certificat de formation aux participants ayant complété le programme avec succès. (Obtenir une moyenne de 12/20 à l’issu des tests écrits et de la soutenance).
Suivi post-formation : Création d’un réseau d’alumnis et suivi de leur évolution professionnelle.
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